|
|
עמוד:8
8 מחקר מדיניות 143 | שילוב נשים בצה"ל בראי פקודת השירות המשותף התרחשותם המקבילה של שני תהליכים אלה הביאה להתנגשות בלתי נמנעת בין הצדדים השונים, כיוון שהשירות המשותף של נשים וגברים מציב אתגרים לפני חיילים המקפידים על הגבלות הלכתיות של צניעות והפרדה בין המינים . הדיון בסוגיה הפך סוער במיוחד לאחר שצה"ל הודיע על ניסוחה של "פקודת השירות המשותף" ( פקודת מטכ״ל 0207 . 33 ) , שהחליפה את פקודת השילוב הראוי ונועדה להסדיר את שירותם של חיילים דתיים לצד נשים . ההחלטה לעדכן את הפקודה התקבלה בין היתר בעקבות הצטברות תלונות של חיילות על פרשנות מחמירה של פקודת השילוב הראוי, שהובילה ליחס מדיר ופוגעני כלפיהן . הפקודה החדשה פורסמה בספטמבר 2016 ועוררה התנגדות עזה משני צידי המתרס . מן הצד האחד, גורמים דתיים פירשו את הפקודה כפוגענית עבור החיילים הדתיים בהשוואה לפקודה הקודמת וכמבטאת כניעה לאג'נדות ליברליות ופמיניסטיות קיצוניות . מנגד, ארגוני נשים וארגונים חברתיים אחרים טענו כי הפקודה ממשיכה להפלות נשים כיוון שהיא מדגישה יתר על המידה ענייני צניעות והפרדה ונעדרת מנגנון הגנה על נשים מפני אפליה . לאחר תהליך ארוך, שכלל פגישות של נציגי הצדדים עם גורמים במטכ"ל ולוּוה בסערה ציבורית ובחשיפה רבה בתקשורת, עודכנה הפקודה סופית בדצמבר 2017 . אף שפקודת השירות המשותף אינה עוסקת כלל בשאלת הרחבת שירות הנשים בצה"ל ובסוגיות הכרוכות בה, המאבק סביבה התקבע בדעת הקהל כמאבק אידאולוגי בין עמדות שמרניות- דתיות, המבקשות להגביל את שירות הנשים בצה"ל ולשמר נורמות ערכיות מסורתיות בצבא, לבין תפיסות עולם ליברליות- פמיניסטיות, הרואות בעקרון השוויון ערך דמוקרטי עליון שעל הצבא לנהוג לאורו . העובדה שצה"ל נתפס כצינור להטמעת אג'נדות וערכים הפכה את הדיון למאבק בין הצדדים, שראו בו מלחמה על דמותה של החברה הישראלית . ואכן, גם לאחר עדכונה הסופי של הפקודה נשארה הסוגיה בכותרות והמשיכה להעסיק את הארגונים החברתיים השונים . מחקר זה בוחן אפוא את סוגיית השירות המשותף, הן בהיבט הישיר של אופן השירות המשותף בשטח והן כמקרה בוחן של מחלוקת חברתית שחלחלה לצבא . המחקר עומד על האתגרים המיוחדים הכרוכים בטיפול בסוגיה זו לאור מודל צבא העם ולאור האיזון הנדרש בין האינטרסים והערכים השונים שעל הפרק .
|
|