343 אם אנחנו רוצים להקים סוג של מיזם או לקבל תפקיד ספציפי, כדאי שנחפש אנשים שמנהלים מיזם כזה או עובדים במיזם כזה, ואז נפנה אליהם ונבקש לברר איתם איך באמת הם מרגישים ואיך אנחנו היינו מרגישים לו היינו במקומם : איך נראה סדר היום שלכם ? אילו פעילויות אתם מבצעים מדי יום, מדי שבוע, מדי חודש ? תארו את סביבת העבודה שלכם� אילו אינטראקציות יש לכם ביום-יום ? עם מי ? באילו טכנולוגיות, ציוד או כלים אתם משתמשים בשוטף ? מיהם האנשים ( לקוחות, משתמשי הקצה ) שאתם משרתים אותם ? מה אתם רוצים להשיג בעתיד ? על מה נאלצתם לוותר ? האם אתם באמת נהנים מהעבודה שלכם ? באיזו מידה ? איך אילוצי הקריירה שלכם משתלבים עם אלו של האנשים היקרים בחייכם ( בני זוג, ילדים ) ? לכל חלום יש מחיר שאלו שלושה – חמישה אנשים שעושים את מה שאתם חושבים שהוא ״עבודה חלומית״ או ״קריירה פנטסטית״� יכול להיות שתגלו שזה לא קסום כמו שזה נראה� יכול להיות שאתם חושבים שהחלום שלכם הוא לפתוח מסעדה, אבל אתם לא סובלים דברים כמו ניהול עובדים, התמודדות עם פקחי משרד הבריאות, לקוחות מהגיהינום או ספירת מלאי� אולי אתם רוצים להיות יזמי סטארט-אפ אבל אתם שונאים...
אל הספר