46 מחקר מדיניות 142 | מרחבי עבודה משותפים שהפועלים הערבים תפסו בדרך כלל את מעמדם במפעל ואת יחסם של היהודים כלפיהם כחיוביים . באמצע שנות התשעים, כעשור וחצי לאחר מחקר חלוצי זה, נערך מחקר שהתמקד בחמישה מפעלי ייצור ( 1998 Wolkinson and Montemayor, ) . המחקר בחן את חוויות העבודה של עובדים ערבים ויהודים אזרחי ישראל השותפים למרחב עבודה משותף . המחקר בדק כמה משתנים דמוגרפיים ואת הסטטוס החברתי- כלכלי . בדומה לממצאים שנציג אנחנו, רוב העובדים הערבים והיהודים דיווחו על יחסי עבודה חיוביים בדרך כלל, על עבודה משותפת טובה עם בני הקבוצה האתנית האחרת וכן על שיתופי פעולה ויחסי אמון שנוצרו בין כלל העובדים . במפתיע, ובניגוד לממצאינו במחקר זה, יותר ערבים מיהודים ציינו כי הנהלת המפעל הפגינה רגישות לאמונתם הדתית וגמישות בנוגע להפגנת אמונות דתיות ומנהגים במקום העבודה . רוב המרואיינים הערבים גם ציינו שהנהלות המפעלים שנחקרו העניקו לעובדים הערבים אפשרות להיעדר מהעבודה בחגים . אחדים ציינו שההנהלה הרשתה להם לבחור ביום שישי ( למוסלמים ) או ביום ראשון ( לנוצרים ) כיום המנוחה המועדף . המחקר מסכם כי נכונותה של ההנהלה ל...
אל הספר