בחתירה להשאת עושר , מתרגם הניהול הפיננסי את המטרה העיקרית לתת מטרות ספציפיות , שהשגתן הסימולטנית מקדמת את המטרה העיקרית — השאת ערך הארגון העסקי . דבר זה תקף גם בתת המערכות האחרות : תת המערכת השיווקית עשויה לנסח תת מטרות ספציפיות , כמו הגדלת מכירות או חדירה לשווקים חדשים , ותת מערכת הייצור עשויה לנסח תת מטרות ספציפיות , כמו צמצום הוצאות ייצור או האצת תהליכי הייצור . השגת המטרות של תת המערכות מסייעת לארגון העסקי להשיג את המטרה הכוללת של השאת עושר , או השאת ערך הפירמה לבעליה . את המטרות הספציפיות של הניהול הפיננסי , או את המשתנים העיקריים המשפיעים על ערך הארגון העסקי , אפשר להציג בניסוח פורמלי בצורת פונקציה הנקראת פונקציית המטרה ( : ( eobjectiv function ) פ , V = f ) I , L , D , C Value ) V ) מייצג את ערך הארגון העסקי המבוטא כפונקציה , ) . ( , f של ארבעה משתנים עיקריים : I , L , D ו , C ואוסף של משתנים משניים נוספים , המיוצגים על ידי שלוש הנקודות שבתוך הסוגריים . התוצאה הרצויה , השאת ערך הארגון העסקי , תתקבל על ידי שינוי סימולטני של המשתנים השונים . המשתנה Investment ( I ( מייצג את מדיני...
אל הספר