סגנונות קוגניטיביים המושג "סגנון קוגניטיבי" מתייחס להבדלים בין אנשים בהעדפותיהם לעיבודים קוגניטיביים שונים . מכיוון שהמושג "קוגניציה" רחב מאוד , נכללו במושג "סגנון קוגניטיבי" העדפות בתחומים רבים , כגון תפיסה , זיכרון , חשיבה , פתרון בעיות , למידה , יחסים חברתיים ועוד . הסגנון הקוגניטיבי מסביר את הדרך שבה אנשים מארגנים מידע ומגיעים לשיפוטים ולמסקנות שונות . סגנונות קוגניטיביים ידועים הם מידת התלות בשדה , ( Tinajero & Paramo , 1998 ) ואימפולסיבי לעומת רפלקטיבי . בתחום המנהל מנסים למצוא את צירוף התכונות השכליות ( סגנון קוגניטיבי ) שייתן למנהל אחד יתרון על מתחרהו . כך , למשל , מתייחסים למידת האנליטיות , למידת האינטואיציה , למידת הרגישות , למידת המוחצנות ( אינטרוברטיות אקסטרוברטיות ) ועוד . ( Hough & ogiivie , 2005 ) פוקס ( 1998 ) מונה כמה סגנונות קוגניטיביים הקשורים לשינוי , כגון הסתגלות לעומת חידוש , סובלנות לעמימות , אוריינטציה לאי ודאות , דוגמטיות , איתנות , רצון בשליטה וחיפוש ריגושים . מתוך הרשימה הארוכה של סגנונות קוגניטיביים בחרתי להתמקד בשלושה סגנונות שהקשר ביניהם לבין קבלת החלטות נ...
אל הספר