נספח 1: שאלות המחקר

( 1 ) באילו דפוסי התמודדות משתמשים החרדים האקדמאים במרחב התעסוקתי ? ( 2 ) האם יש הבדלים בדפוסי ההתמודדות ובמשאבי ההתמודדות של החרדים המשתלבים בתוך ה " מובלעת " לעומת אלו של המשתלבים מחוצה לה , ואם כן — מהם ? ( 3 ) האם החרדים האקדמאים משתלבים לאחר לימודיהם באופן הטוב ביותר במקומות העבודה השונים או שיש מקום לשיפור ? ( 4 ) כיצד משתנים סוציו – דמוגרפיים ודפוסי התמודדות מסבירים את השונות בשביעות הרצון מהעבודה של חרדים מקבוצות שונות ( גברים ונשים ; בעלי השכלה מקצועית או אקדמית ; משתייכים לזרם חרדי זה או אחר ) . ( 5 ) מהם הקשיים בהשתלבות במקום העבודה ? איך הם מתמודדים עם הקשיים הללו ? ( 6 ) האם וכיצד המפגש עם העולם הלא – דתי משפיע עליהם באופן אישי ? איך הם מתמודדים עם זה ? ( 7 ) כיצד הקהילה החרדית מקבלת את החרדים בקרבה שיוצאים ללמוד ולעבוד ? מהי תגובת בן / בת הזוג , ההורים , הורי בן / בת הזוג , הקהילה ? ( 8 ) באיזו מידה החרדים העובדים שבעי רצון ממקום העבודה שלהם ובכלל מההחלטה לצאת ללמוד ולעבוד ? ( 9 ) האם וכיצד הם פועלים לשימור עקרונותיהם במצבי קונפליקט במסגרת עבודתם ?  אל הספר
המכון הישראלי לדמוקרטיה ע"ר