מחבר:

שנת ההוצאה: 2012

מילות מפתח: כתבי-עת; התנהגות ארגונית; יעילות ארגונית; כתבי עת; תקופונים; כתב עת; התנהגות אירגונית; התנהגות בארגונים; התנהגות באירגונים; התנהגות עובדים; יעילות אירגונית; אפקטיביות ארגונית; אפקטיביות אירגונית

מכון צפנת הוא מכון למחקר, לפיתוח ולייעוץ ארגוני הפועל בשדה הייעוץ מאז שנת 1985. התפיסה המקצועית המנחה את עבודתנו משלבת בין העולם הארגוני לבין הבנות שמקורן בתאוריות פסיכואנליטיות פוסט-מודרניות ובתאוריות של מורכבות. בעבודותינו השונות אנו עוסקים בפיתוח הקשר שבין התאוריה לבין הפרקטיקה בעולם הארגוני, ובמפגש שבין האדם לארגון. לכן אנו משלבים בעבודותינו פעילויות סדירות של ייעוץ ארגוני אישי ומוסדי, מחקר יישומי, פעילויות של הכשרות מקצועיות וכן כנסים וסמינרים.
אנו מייעצים למגוון רחב של ארגונים – ארגונים ציבוריים וממשלתיים, עסקים וארגוני המגזר השלישי – מתוך מחויבות לעבודה במגוון תחומים. כמו כן, אנו מוציאים לאור את כתב העת 'אנליזה ארגונית', המשמש זירה ייחודית לקידום השיח בין אנשי המקצוע. אל הספר

נושא/נושאים: , מנהל וניהול, אנליזה אירגונית

תוכן הספר:

• אנליזה ארגונית

• תוכן העניינים

• בפתח הדברים

• הערכה היא עניין מורכב ישראל כ"ץ

• תפקידו המשתנה של המעריך בתהליך הלמידה הארגונית

• איור ‭:4‬ העברה של ידע מוצהר לידע מוצהר

• איור ‭:3‬ העברה של ידע חבוי לידע חבוי

• איור ‭:2‬ העברה של ידע מוצהר לידע חבוי

• איור ‭:1‬ העברה של ידע חבוי לידע מוצהר

• מבט כפול על תפקידה של הרפלקציה בתהליך ההערכה – הערכה כתהליך רפלקטיבי ורפלקציה על תהליך ההערכה

• הערכה מקוונת: אתגר ראוי למקבלי החלטות חילופי דורות בהערכה – הערכה משולבת טכנולוגיה ב"תכנית קרב למעורבות בחינוך"

• מה באמת חושבים מנהלים בכירים על ייעוץ למנהלים ועל ייעוץ ארגוני?

• עובר ושב

• בישולי שדה

• מראית עין

• ריי ואני | עמרי בן זקרי כל כך הרבה מאמץ השקעתי במהלך החיים בהעתקת הצורות במבחן '‭1 ,'ריי‬ מתוך אמונה אמתית שבכוחן של צורות אלה לבחון, לפרש ולנתח אותי, לקבוע כיצד אלמד ובאיזו מסגרת. חייבתי את עצמי להשקיע את כל כוחי בהעתקתה של הצורה בשלמותה מתוך זיכרוני. הפעם הרשיתי לעצמי לנתח את הצורה כפי שהיא ניתחה אותי במהלך השנים. אין טעם להעביר ביקורת על הצורה או על הפסיכולוג שהגה את המבחן, אבל יש מידה של כוח בניתוח הצורה באמצעות פירוקה ומתן פרשנויות חדשות. ניסיתי לבחון את עצמי מחדש, לנסח את הצורה המורכבת של

• ללא כותרת | מרים סגל בחברה החרדית שבה גדלתי שימשה הקריאה כלי למדידה ולהערכה. הספרים היו בסיס לשיחות היוםיומיות. מי שלא קרא נשאר בשוליים. לא נותר לי אלא לקרוא בעקשנות, גם אם נדרש לי לשם כך זמן ארוך פי שלושה מהנדרש לקורא הממוצע. רוב התהליכים היצירתיים מתנהלים אצלי בראש, מסתובבים שם רוב הזמן ללא אפשרות להשליט בהם סדר לכדי סקיצה. המון רעיונות, המון דמיונות. לפעמים הם רק זנבות וקצוות המתהווים לתמונה ברורה של יצירה מוגמרת.

• ללא כותרת | נועם ונטורה הספר הופך מול עיניי לאבחון הדידקטי. המחשבות רצות ותרות בין זיכרונות העבר להווה. מכה בחוזקה על השולחן ותופס את ראשי הכבד ועמוס המחשבות והכעס.

• שיווי משקל | אמיתי רינג הערכה וביקורת הם שני קצוות שיוצרים איזון ושיווי משקל. ההערכה רכה, גמישה, אינדיווידואלית וקשובה. הביקורת אובייקטיבית, נוקשה, שקופה, שואפת לאחדות ופונה אל קבוצה של תלמידים. מערכת החינוך השמרנית והדוגמטית לא ידעה איך להכיל ולעכל אותי. לימים גיליתי סביבה מאפשרת שהעניקה לי יכולת להאמין בעצמי. אני עומד על רגל אחת ומנסה לשמור על שיווי משקל. לא לאבד שליטה וליפול.

• מגירות | נועה הן אני רואה מה כל מגירה מכילה, והיא מיד נטרקת. הכול קורה מהר מדי. מבקשים שאנהג על פי אותה שבלונה. נכון, היא קיימת בכמה גדלים, אבל תמיד בצורת מרובע – ואני בכלל משולש.

• קליידוסקופ | יבגני זלטופולסקי האותיות מסתובבות, לובשות ופושטות צורה ומשנות משמעותן, מצופה לצופה ומרגע לרגע. אין אמת מוחלטת.

• מיתולוגיות ארגוניות

• על המשתתפים בגיליון

• Summaries

עמודים:

1  2  3  4  5  7  8  9  10  11  12  13  14